KI in der Personalsuche & HR
In einem sich ständig verändernden Geschäftsumfeld spielen die Humanressourcen (HR) eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung des Unternehmenserfolgs. Traditionell wurde die Personalabteilung in erster Linie als Verwaltungsfunktion betrachtet, die sich auf Papierkram und Compliance konzentriert. Die Zukunft des Personalwesens verändert sich jedoch rasant durch die Integration neuer Technologien und die Automatisierung der Kernfunktionen von Personalmanagern. Beispielsweise […]